“大创，即大家一起来创造，设计要发挥团队合作的精神。”从去年年底开始筹备，今年3月公司正式注册，大创设计的创始人杨光平告诉记者，希望用3~4年的时间发展自主品牌，并形成品牌效应，吸引更多的人才，共同搭建设计师的梦想之家。
大创设计公司的前身为香港贝尔设计顺德分公司，杨光平介绍，大创设计成立后，公司将会提供更多元化的设计服务，除了与制造企业的项目合作外，还将更大力度地发展自主品牌，设计内容涉及家用电器、卫浴、汽车配件、家居用品、工业设备等领域。
“有人说，市场上没人做的产品，才要去做，我认为这只是一种投机的心态。”杨光平认为，市场上的竞争肯定是一直存在的，设计企业业务的开拓主要考虑产品的发展潜力，认为有价值的、市场有需求的设计业务就可坚持去做，而不要用短浅的目光看问题，只顾眼前的利益，“我们公司的其中一项业务就是做家居创意用品，像杯垫、衣架这样每天都会用到的产品，市场上的种类也已很多。但是，如何将产品做得既实用又美观，利用最小的空间，并且还体现创意，要充分发挥设计的作用，产品的发展空间仍然很大。”杨光平说，“随着公司的发展，市场调查的工作将更细化，如家居用品的调查，就会深入到不同消费族群的代表家庭，观察他们的日常生活，询问他们的意见，挖掘出市场的需求，而这些需求则可整理为设计师的设计输入”。
在杨光平看来，设计师在某种程度上讲就是造物者，他们要有使命感、责任感，要对自己、对企业、对产品负责，才能实现设计的价值，而所谓价值，包括了客户的认同，企业生产产品所带来的效益，甚至是对社会的影响。“大创设计的运作强调以设计师为核心，公司将张开双臂欢迎各类型的人才，希望搭建设计师成长发展的平台。在这里每个人都是公司的‘老板’，设计团队发挥合作的精神，分享交流经验，并为各种灵感转化为产品、实现设计师的梦想打下坚实基础。”
对于设计师的个人价值的具体体现与规划发展，杨光平谈了自己的想法，一是设计师可根据从设计作品的销售额获得提成；二是借鉴国外的经验，设计师建立专属于自己的子品牌，用自己的名字命名品牌，设计师的个人介绍、创作感言等都能得到广泛的关注。另一方面，对于年轻设计师的成长，除了工业设计城内的培训课程，公司还会运用身边的优势资源，寻找更多与其他公司交流的机会，为他们搭建学习的平台。
“无论对于企业还是设计师个人，起步阶段都是困难的，我认为最重要的是态度，遇到问题就去找解决的办法，希望能一直坚持，一步一个脚印做起来，搭建设计师的梦想之家。”杨光平说。
